Zgodnie z ustawą z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy, wspomnianymi dniami wolnymi są wszystkie niedziele w roku oraz poniższe święta:
- 1 stycznia – Nowy Rok
- 6 stycznia – Święto Trzech Króli
- pierwszy dzień Wielkiej Nocy
- drugi dzień Wielkiej Nocy
- 1 maja – Święto Państwowe
- 3 maja – Święto Narodowe Trzeciego Maja
- pierwszy dzień Zielonych Świątek
- dzień Bożego Ciała
- 15 sierpnia – Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny
- 1 listopada – Wszystkich Świętych
- 11 listopada – Narodowe Święto Niepodległości
- 25 grudnia – pierwszy dzień Bożego Narodzenia
- 26 grudnia – drugi dzień Bożego Narodzenia
W Polsce mamy 13 świąt – dni wolnych od pracy, które należy podzielić na święta stałe i ruchome. Do świąt stałych zaliczamy np. 1 i 11 listopada, a do świąt ruchomych np. Boże Ciało, które co roku wypada inaczej.
Dni ustawowo wolne w 2022 roku
Zgodnie z kalendarzem 2022 r. wyżej wymienione święta wypadają następująco:
Święto ustawowe | Data | Dzień tygodnia |
Nowy Rok | 1 stycznia 2022 | sobota |
Święto Trzech Króli | 6 stycznia 2022 | czwartek |
pierwszy dzień Wielkanocy | 17 kwietnia 2022 | niedziela |
drugi dzień Wielkanocy | 18 kwietnia 2022 | poniedziałek |
Święto Pracy | 1 maja 2022 | niedziela |
Święto Narodowe Trzeciego Maja | 3 maja 2022 | wtorek |
Zielone Świątki | 5 czerwca 2022 | niedziela |
Boże Ciało | 16 czerwca 2022 | czwartek |
Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny | 15 sierpnia 2022 | poniedziałek |
Wszystkich Świętych | 1 listopada 2022 | wtorek |
Narodowe Święto Niepodległości | 11 listopada 2022 | piątek |
pierwszy dzień Bożego Narodzenia | 25 grudnia 2022 | niedziela |
drugi dzień Bożego Narodzenia | 26 grudnia 2022 | poniedziałek |
Święta wypadające w sobotę i niedzielę
Jak wynika z powyższej tabeli w przyszłym roku tylko jedno święto wypada w sobotę, więc w danym okresie rozliczeniowym wymiar czasu pracy zostaje obniżony o 8 godzin pracy. Oznacza to, że pracodawca zobowiązany jest do „oddania” swoim pracownikom innego dnia wolnego od pracy. Ważne jest aby dzień ten oddany był w tym samym okresie rozliczeniowym, w którym wypadało święto.
W 2022 roku cztery dni ustawowo wolne przypadają w niedzielę, więc nie powodują one obniżenia wymiaru czasu pracy.
Planowanie urlopu w 2022 roku
- Styczeń – jak wiadomo nowy rok wypada w sobotę, jeśli więc weźmiemy 4 dni urlopu (tj. 3, 4, 5, 7 stycznia) to łącznie z weekendami wychodzi nam aż 9 dni urlopowych. Warto pamiętać też o tym, że w związku z tym, iż Nowy Rok wypada w sobotę to pracownikom należy się w zamian inny wolny dzień.
- Maj – 1 maja w 2022 roku wypada niestety w niedzielę, ale jeśli zdecydujemy się na jeden dzień urlopu (2 maja) to nasz odpoczynek wydłuża się do 4 dni. Jeśli natomiast weźmiemy 4 dni urlopu (tj. 2, 4, 5, 6 maja) to nasz długi weekend będzie trwać 9 dni.
- Czerwiec – jest to kolejny miesiąc, w którym mamy okazję na dłuższy weekend. Jeśli 17 czerwca pójdziemy na urlop to nasz odpoczynek wyniesie kolejne 4 dni.
- Listopad – 1 listopada wypada we wtorek, więc jeden dzień urlopu 31 października wydłuży weekend do 4 dni. Natomiast Narodowe Święto Niepodległości 11 listopada to piątek – bez dodatkowego wolnego otrzymujemy drugi dłuższy weekend w tym roku.
- Grudzień – Wigilia w 2022 r. wypada w sobotę, a drugi dzień świąt w poniedziałek. Sylwester to również sobota, a Nowy Rok 2023 niedziela, więc żeby świąteczno-noworoczny wypoczynek potrwał 9 dni, potrzebujemy 4 dni urlopu.